2021年高级经济师《人力资源管理》备考知识点:人力资源的经?/h1>
发布时间?020?0?4?06:30:00
来源:环球网?/span>
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知识?人力资源的经?/strong>
一、人力资源的经济含义
(一)生产要素:土地、劳动、资本、企业家才能、知识共同创造价值?/p>
(?X效率理论
假设?/p>
1.生产过程并不是一个机械的技术过?
2.任何个人都只是有限理性的,而非完全理?
3.个人的努力程度存在不确定性以及惰性区?
4.劳动者的行为取决于他们受到的压力;
5.企业与员工的利益并非总是一致的?/p>
立足点:人力资源要素在企业生产过程中的特殊作用?/p>
三点认识:①人力投入因素是对企业的生产率影响极大的一种可变因?②工作中的人不是作为一个单独的人而存在的;③企业与员工之间的合作会对双方的利益有好处?/p>
(?人力资本投资理论
将人力资源视为一切资源中最为重要的资源,对经济增长的贡献首位?/p>
舒尔茨:人力资本投资收益率高于物力资本?/p>
人力资本投资途径:正规教育、培训、卫生医疗保健、干中学、劳动力迁移?/p>
二、人力资源的组织含义
早期:康芒斯,《工业友善》《工业政府》,研究劳工关系,人事管?
现代:彼?德鲁克?/p>
观点?.特殊资源;2.重视“人性面”?/p>
企业资源基础理论(标志着企业核心竞争力理论的兴起)?/p>
观点?.企业竞争力来源于异质性资?内部);
2.异质性资源特征VRIN(价值性、稀缺性、难以模仿性、难以替代?;
3.人力资源符合异质性资源特征?/p>
2021年高级经济师报名时间暂未公布,可参?020年报名时?gt;>>点击查看,小编建议考生可提前填?span class="dgj_key"> 免费预约短信提醒服务,届时我们会及时提醒?021年各地区高级经济师报名时间通知,让您在繁忙的工作中及时获知高级经济师重要节点哦?/p>
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(一)生产要素:土地、劳动、资本、企业家才能、知识共同创造价值?/p>
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假设?/p>
1.生产过程并不是一个机械的技术过?
2.任何个人都只是有限理性的,而非完全理?
3.个人的努力程度存在不确定性以及惰性区?
4.劳动者的行为取决于他们受到的压力;
5.企业与员工的利益并非总是一致的?/p>
立足点:人力资源要素在企业生产过程中的特殊作用?/p>
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二、人力资源的组织含义
早期:康芒斯,《工业友善》《工业政府》,研究劳工关系,人事管?
现代:彼?德鲁克?/p>
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2.异质性资源特征VRIN(价值性、稀缺性、难以模仿性、难以替代?;
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